お知らせ

事業主の皆様へ

  • 経営環境の変化の中でも、雇用の安定に努めていただくよう、お願いします。
  • やむを得ず、相当数の離職者が発生する場合や、新規学卒者の採用内定取消しを行う場合などには、ハローワークへの届出などが必要です。
  • 雇用維持や、再就職援助の取組みへの、支援策をご活用ください。詳細は、厚生労働省HPまで。

厚生労働省

R.Feynkid on the net > 『お知らせ』トップ > 『お知らせ』2008年12月号へ戻る

カスタム検索
(C)2008 Richard Feynkid